GROUNDWORK PARTNERSGROUNDWORK PARTNERS
FEATURE
グラウンドワーク・パートナーズの6つの特徴
人々が「いきがい・やりがい・
働きがい」を持てる企業へ
社員が会社を好きになり、仕事にやりがいを持って取り組むことでサービスの質が向上し、お客様から強い支持を受け安定的に成長していく会社を「ロイヤルティーカンパニー」といいます。
ロイヤルティーカンパニーを築くための３つのポイント「組織風土・教育体制・職場改善」を中心とした、企業の採用、教育、定着の課題解決からロイヤルティーカンパニーへと変革させ、経営者が理想とする企業の実現を支援していきます。
私たちの仕事
BUSINESS
業種に特化した経営コンサルティング事業
BUSINESS 01
採用・定着・人材育成で
お悩みの動物病院
動物病院業界の課題は組織作りと人材育成に尽きるといっても過言ではありません。
弊社はスタッフ数13名から100名の動物病院の支援をさせて頂いており、支援させて頂いた動物病院の80％超は良い方向に改善されています。一度ご相談ください。
詳しくはこちら
BUSINESS 02
人材難の業界で採用に
苦戦している中小企業
多くの中小企業は求人募集をしても応募がない、せっかく採用してもすぐに辞めてしまうということで悩んでいます。
これからますます人材獲得が激しくなり、採用力を高めることが経営を左右します。お悩みの経営者の方はご相談下さい。
詳しくはこちら
REASON
選ばれる理由
-
26業種、100社以上の
中小企業の支援実績 -
支援企業の改善率が
80％以上の成功実績 -
支援企業の経営者様、
税理士の先生からの推薦
- 2023.11.28 お知らせ 公式ホームページを公開しました！
NEWS
お知らせ
詳しくはこちら
お知らせ
COLUMN
コラム
2022.12.15
半会社勢力は辞めてもらった方が良い
2022.08.19
動物病院での人材育成で重要となる人間基礎力
2022.05.11
院長がスタッフに考えてもらうことで一番大事なことは何か？
2022.02.03
院長が気づいたときに病院が良い方向に変わる
2021.09.23
